劳务资质代办费用 劳务资质代办可以为企业提供以下服务：注册公司、人员招聘、社保缴纳、生产许可证办理、员配备等，其中劳务资质代办的主要费用来源于人员招聘和社保缴纳。其中1名技术人员招聘费用要2万元以上；5名施工管理人员约1至2万元；50名技术工人大致需要5万元以上；办理生产许可证的员4人约1万元。在招聘完人员后还要为所有员工缴纳数个月的社保，社保费用约为5万元左右。 不过因为近年来相关部门对人员注册和社保监管力度越来越强，导致招聘人员价格越来越高，所以以上价格仅为参考。除了人员费用外，还有办理服务费用、注册公司费用等。

劳务资质是建筑企业承揽分包项目的资格证书，承接分包工程无需承担大型项目的风险，也不用特殊的专业技术人才，可承接的项目种类、数量更多，比较适合中小型的建筑公司。不过办理劳务资质前期也需要投资一定的成本注册公司和招聘人员，施工劳务资质代办多少钱？

劳务资质的办理流程：向当地工商局进行进行核名，个人或集资人编写企业章程，提交注册所需材料，注册公司，领取营业执照。在填写经营范围时，要包含“施工劳务”，注册资金要在200万元以上。 成立公司之后，按照施工劳务资质标准所要求的情况招聘人员： （1）具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格的技术负责人； （2）持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人，且施工员、质量员、员、劳务员等人员齐全； （3）经考核或培训合格的技术工人不少于50人。 企业向工商注册所在地设区的市人民政府住房城乡建设主管部门提交申请材料，一般20个工作日以内完成审核，公示期7天，公示结束后可打印资质证书正副本。 资质证书完成办理后，还需要申请生产许可证。

办理劳动资格的条件包括 1、注册资本不低于50万元人民币。 2、申请设立劳务派遣机构的报告 3、建立劳务派遣机构的可行性报告及实施方案 4、劳务派遣机构章程及相关规章制度 5、办公场所证明复印件(合同、租赁协议、产权证) 6、法定代表人任命书及身份证复印件 7、工商行政管理部门批准的名称预先核准通知 8、劳务派遣单位应当依照有关法律的规定设立。