VI，VI全称Visual Identity, 即企业VI视觉设计，通译为视觉识别系统。是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号。设计到位、实施科学的视觉识别系统，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。

企业通过VI设计，对内可以征得员工的认同感，归属感，加强企业凝聚力，对外可以树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众，通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。VI为企业CIS中的一部分，企业CI包含三个方面。分为BI、MI、VI，三方面为行为识别，企业理念识别和视觉识别。

标志是艺术和科学的结晶，是聪明和思想的汇集，是任何言语和文字都无法替代的。每个企业也都包含着自己独立的性格，为企业设计一个符合本人个性和形象的标志，就适宜的标志。任何标志无论多好，只要它不能表达出一个企业的根本个性，那么它都不是合适的标志。总之一句话，的标志就是本质的标志，只需把企业本质的特性梳理出来，才能找到真正意义上的无声胜有声的的标志。

蓝色是为流行的色彩标识设计——传递和平、宁静、协调、信任和信心，现在的标识设计者能使用两百多种色彩是幸运的，这里面有很多的蓝色可供选择。能创作出的标志对一个设计师来说是快乐的，另一方面，如把蓝色用于食物或烹饪领域，则是很糟糕的一件事情，因为地球上很少有蓝色的食物，它只会仰制人们的食欲。