建筑类工程师职称评定的基本条件：

1、学历资历条件：

（1）博士学位获得者，经考核合格。

（2）研究生毕业获硕士学位后，从事专业工作满两年及以上。

（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。

（4）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。

（5）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。

2、论文要求（各个地区不一样，根据当地人社局规定）

3、工作能力要求

4、继续教育要求（按照规定完成继续教育课程的学习）。

职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。职称是对专业技术人员（管理人员）的一种任职资格，它不是职务。是从事专业技术和管理岗位的人员达到一定专业年限、取得一定工作业绩后，经过考评授予的资格。

二破格申报中级职务者必须具备下列条件中的二条：

1、获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

2、在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

3、担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级企业家或先进专业技术工作者称号的。

相信有很多人才办理工程师职称评审的时候都是为了注册，每天都在关心，单凭注册就对得起中级工程师职称有用吗这个问题，尤其是在建筑行业，即便说人才为了以后在工作当中使用，其中大部分也是用在资质上，因为有些企业办理或者升级资质，需要一定数量具备职称的人才，无论是说自己单位人才办理，还是说在外面找人才挂靠，其实原理都是一样的，都是以挂到资质上为主。